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A contribuição máxima para um indivíduo 401 (k)

Se você tiver acesso a um plano 401 (k), maximizando suas contribuições pode ser uma das melhores formas de poupar para a aposentadoria. Em comparação com outros programas de aposentadoria, planos 401 (k) têm limites de contribuição muito elevados, e que lhe permite aproveitar ao máximo a sua poupança fiscal e seu programa de aposentadoria.

Trabalhadores mais jovens



  • Para 2011, os trabalhadores 49 anos de idade e mais jovens pode contribuir até US $ 16.500 para os seus planos 401 (k) individuais. Este limite de contribuição elevada faz com que o plano 401 (k) um dos mais poderosos veículos de poupança reforma. Uma vez que cada dólar que você contribuir para um plano 401 (k) é deduzido de sua renda tributável, você pode economizar muito dinheiro em impostos ao colocar dinheiro de lado para o futuro.

Os trabalhadores mais velhos

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    Trabalhadores que têm 50 anos ou mais podem contribuir com dinheiro extra para seus planos 401 (k). Estas contribuições extras são destinados a ajudar os trabalhadores mais velhos compensar contribuições anteriores que podem ter perdido, permitindo-lhes construir uma carteira maior para a aposentadoria. Para 2011, essa contribuição catch-up equivale a US $ 5.500, o que significa que um trabalhador que é de 50 anos ou mais podem contribuir até US $ 22.000 para um plano 401 (k).

Limites-empresa específica



  • Algumas empresas de colocar limites na 401 (k) contribuições que são mais restritivos do que os estabelecidos pelo Internal Revenue Service. Por exemplo, uma empresa pode limitar as contribuições para 15 por cento ou 20 por cento do salário, e isso pode significar que você não pode máximo o seu plano, mesmo se você tem o fluxo de caixa livre para fazê-lo. As empresas podem definir esses limites para evitar que o plano de se tornar top-pesado, o que significa que está beneficiando os escalões de topo na empresa muito mais do que os trabalhadores na parte inferior. Se você estiver em um plano que limita a sua capacidade de contribuir, fale com o seu diretor de recursos humanos sobre ter que tampa removida ou pelo menos levantada.

maximizando Contribuições

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    Se você quiser máximo o seu 401 (k) plano de cada ano, você precisa planejar o seu percentual de contribuição com cuidado. Se você não definir a porcentagem alta o suficiente, você não vai alcançar a contribuição máxima até o final do ano. Mas se você definir a porcentagem muito alta, você pode shortchange seu salário na primeira parte do ano e deixar-se com falta de fundos. Você pode usar ferramentas como 401k calculadoras contribuição para determinar a melhor percentagem de contribuir se você quer maximizar sua poupança de aposentadoria (consulte Recursos).

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