Sete Posições de Responsabilidade Social

Em 1996, acadêmicos Rob Gray, Dave possui e Carol Adams publicou um livro intitulado “Contabilidade e mudanças e desafios na comunicação social e ambiental corporativa Accountability-.” Eles delineou sete posições de responsabilidade social corporativa ou RSE. A tentativa foi traçar uma variada gama de posições de partes interessadas pode tomar quando abordar o assunto de responsabilidade social. As sete posições variam de uma visão minimalista ao extremo, escrita do ponto de vista de que as organizações precisam mudar de agendas puramente económicos para agendas sociais e econômicos. Seu ponto de vista também enfatiza relatórios CSR confiável, devido a preocupações de corrente relatórios CSR objetividade falta.

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Este ponto de vista enfatiza que as partes interessadas ver a RSE como um impedimento para negócios e enfatiza nenhuma responsabilidade além daquela de acionistas e credores. Embora capitalistas imaculadas reconhecer existem custos sociais e ambientais de fazer negócios, eles vêem isso como uma responsabilidade da sociedade, não de organizações. No entanto, tal posição pode permitir a regulamentação governamental que traduz custos sociais para os custos reais para uso em maximizar os lucros.

Expedientes estão dispostos a mover um pouco além dos capitalistas puras e considerar objetivos de RSE se contribuir positivamente para os interesses econômicos da organização. Eles muitas vezes têm uma visão de longo prazo que investir em RSE é bom para a linha de fundo, devolvendo o dinheiro aos investidores com base em uma sólida reputação e boas relações públicas.

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Organizações que cabem nessa categoria estão inclinados a ter em conta as preocupações de todos aqueles afetados por suas decisões. Isto é realizado através de contratos com as pessoas afectadas por decisões da organização. Esses contratos são aplicáveis ​​através de uma variedade de mecanismos.

ecologistas sociais marcar o ponto de viragem na CSR, vendo organizações atuais como um desperdício, esgotando recursos importantes e contribuindo para problemas de poluição. Como tal, as organizações devem modificar suas abordagens e conscientemente abraçar a RSE como o modelo daqui para frente. Esta posição postula que as empresas comerciais e grandes organizações são os principais responsáveis ​​por destruições ambientais e deve tomar o centro do palco, que fixa os problemas resultantes.

Organizações com uma inclinação socialista procuram criar uma igualdade igualitária dentro da organização e com os seus interesses sociais e económicos. Socialistas na maioria das vezes ver o sistema capitalista como exploradora e instável, optando por uma sociedade que compartilha riscos e as recompensas de forma igual.

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Esta posição não tem quaisquer laços ou conexões com movimentos de mulheres. Em vez disso, uma organização feminista radical teoricamente visa implementar os valores femininos, como a cooperação em todas as relações organizacionais. A vista é de que negócios são excessivamente masculino na natureza, resultando em muitos dos nossos problemas sociais, e que os valores feministas no centro da organização são a resposta.

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A posição de uma organização ecologista profunda salienta que os seres humanos não são de mais importância do que outros organismos vivos e, portanto, não têm direito a recursos ou vida superiores aos de qualquer outro ser. ecologistas profundos, muitas vezes questionar a necessidade da indústria eo comércio, em vez promover a auto-suficiência e sustentabilidade.