Solte Gestor Job Description

habilidades de coordenação fortes são um trunfo para liberar os gestores. No desenvolvimento de software, por exemplo, eles devem efetivamente coordenar as atividades do dia-a-dia, tais como com vários membros da equipe do projeto, incluindo desenvolvedores de software e analistas de implantação. gerentes de versão também precisa de boas habilidades analíticas para avaliar os processos de desenvolvimento de software, configuração e teste, e identificar o potencial DESAFIOS eles também precisam de habilidades para resolver problemas para encontrar soluções adequadas para esses desafios. Desde que os gerentes de libertação muitas vezes interagem com computadores, eles precisam de boas habilidades técnicas para usá-los de forma eficiente

gerentes de libertação são os principais responsáveis ​​por garantir a entrega de produtos de software para várias unidades de negócios em um gerenciador oportuna. Por exemplo, quando um banco de investimento quer instalar um novo software de negociação, o gerente de lançamento colabora com vários chefes de departamento para programar a implantação de toda a organização do software, bem como gerir os riscos associados com a instalação iminente, tais como falhas de rede de computadores . gerentes de libertação também deve manter o controle das finanças envolvidas no desenvolvimento de software, testes e instalação, porque eles têm o dever de garantir que tudo é feito dentro do orçamento alocado.

Vídeo: Advanced GSE PLAYLIST MANAGER/EDITOR for Android Platform (28 SUBTITLES)

Quando os gerentes de lançamento não está planejando o lançamento de software e sistemas de informação, que ajudam os funcionários a trabalhar os problemas em torno de técnicas ou problemas. Por exemplo, quando um técnico servidor é incapaz de configurar um servidor, ela pode pedir ao gerente de lançamento para o apoio. gerentes de versão também pode realizar apresentações para ajudar os gerentes seniores entender o processo de gerenciamento de liberação, bem como proporcionar-lhes relatórios detalhando o progresso do projeto. De vez em quando, eles podem participar em projectos de investigação para identificar novas formas de gestão do desenvolvimento e configuração de software.

Vídeo: (SUB) 160630 A.cian - We are A.cian - `상현의 조금 특별한 생일파티!`

Para definir o seu pé nesta indústria, você deve ganhar pelo menos um grau de bacharel em ciência da computação, engenharia de software ou em área relacionada. Muitos gerentes de libertação são experientes profissionais de TI. Você pode começar a trabalhar como desenvolvedor de software ou coordenador de TI para ganhar a experiência prática necessária para quebrar em gerenciamento de liberação. Depois de se tornar um gerente de lançamento, o foco na obtenção de credenciais profissionais relevantes, como praticante ITIL da IT Infrastructure Library, e um mestrado em gestão de projetos de TI. Com estes, você estará pronto para cargos de TI superiores, como diretor de informática.