Muitas vezes, as pessoas definir metas e, em seguida, esquecer-se sobre eles, ou eles colocaram seus objetivos na parte de trás-queimador para realizar outras questões mais urgentes. Para manter-se com seus objetivos, considere escrevê-las e referindo-se a eles em uma base diária. Um gráfico objetivo fornece uma visão clara de seus objetivos e, quando colocado em uma área onde você trabalha, pode mantê-lo no caminho certo para atingir essas metas.
Anote o principal objetivo que você deseja alcançar em um pedaço de papel. Por exemplo, seu objetivo pode ser o de criar um orçamento para o departamento de marketing da sua organização. Agora, a lista de todos os sub-objetivos que você precisa para completar para alcançar esse objetivo. Por exemplo, pode ser necessário realizar uma grande reunião com o departamento de marketing, descobrir o que o departamento de marketing já gasta dinheiro em, analisar como o dinheiro está sendo gasto, etc. Para cada objetivo, anote a data de conclusão alvo.
Rotular o topo do seu cartaz com o objetivo principal de grandes palavras com um marcador. Escreva a data de conclusão prevista para a direita do gol entre parênteses com uma caneta. Coloque a régua directamente por baixo do objectivo principal e desenhar uma linha sob o objetivo principal com marcador.
Medir até uma polegada com a régua no lado esquerdo da página e criar uma caixa de seleção quadrado de meia polegada. À direita da caixa de seleção, anote o seu primeiro sub-objetivo em caneta e escrever os sub-objetivos direcionar as datas de conclusão entre parênteses. Medir uma meia polegada entre cada meta, e continuar a escrever para fora todos os sub-objetivos de seu objetivo principal.
Tape o seu marcador para a parte inferior do seu cartaz. Você vai usar este marcador para preencher as caixas de seleção ao lado de seus sub-objetivos quando você concluí-las.
Pendurar seu gráfico gol em uma área visível, frequentado. Manter a carta à vista vai ajudar a lembrá-lo de que seus objetivos são eo que você deve estar centrada em.
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