Como Escrever um Relatório de Conformidade Exame de Auditoria
comentários auditoria de conformidade são utilizados para examinar processos e procedimentos da organização. Esses comentários estão em conformidade com acordos contratuais e / ou regulamentos governamentais. Compliance comentários expor possíveis áreas problemáticas que apresentam a possibilidade de multas e processos judiciais. Auditoria de Conformidade comentários envolver auditados e auditores. Empresas podem contratar contadores públicos ou auditores internos certificados para executar conformidade comentários de auditoria. Um indivíduo, no entanto, não tem que ser certificado para realizar ou escrever um comentário relatório de auditoria de conformidade.
Coisas que você precisa
- Nome do Auditado
- Nome do Auditor
- auditoria Objetivo
- Âmbito de auditoria
- Horário de auditoria
- Critérios de auditoria
- Logística auditoria
- papéis e responsabilidades dos membros da equipe
Relatórios de cumprimento de auditoria
Passo 1
Construir os objectivos e critérios de auditoria. Determinar que a auditoria irá realizar e estabelecer o método que será usado para criar os objetivos. Os critérios de uma auditoria de conformidade consistem em requisitos específicos que os auditores utilizam para medir seus resultados. Objectivos e critérios podem ser baseadas em prioridades da empresa ou exigências estaduais e diretrizes.
Passo 2
Definir o escopo da auditoria. O escopo de um relatório de revisão cumprimento acarreta as limitações da auditoria. Por exemplo, o escopo ilustra o processo e actividades que irá ser examinado. Ele também mostra a localização e período de tempo a auditoria irá abranger.
etapa 3
Identificar o auditor e auditado. Um auditado é uma empresa individual ou que está sendo auditada, e um auditor é o indivíduo ou organização na execução da auditoria. Fornecer informações básicas sobre o auditor e auditado.
passo 4
Determinar a logística de auditoria e calendário. Logística explicar como a auditoria foi realizada e resolver quaisquer problemas que podem dificultar a execução da auditoria. A indisponibilidade de pessoal seria um problema potencial. O calendário da auditoria consiste nas datas, horários e locais de onde as reuniões terão lugar.
passo 5
Selecione os membros da equipe de auditoria. O auditor líder determina o pessoal da equipe de auditoria. O auditor-chefe vai escolher os participantes que têm conhecimento do auditado eo escopo do projeto. Estes indivíduos auxiliar o auditor liderança com planejamento de auditoria, avaliações e relatórios. O auditor líder definirá as funções da equipe de acordo com a experiência do indivíduo. Assim que isso for determinado, o auditor-líder pode construir os papéis e responsabilidades da equipe de auditoria.
passo 6
Relatório resultados e conclusões da auditoria. Esta parte é o resultado da auditoria em relação ao seu âmbito e objectivos. Ele inclui um resumo das informações e pode consistir de maior observação. Ele também aponta áreas de conformidade e não conformidade, bem como áreas de melhoria.
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