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Tipos de Sistemas de Informação em uma organização empresarial

A invenção do computador revolucionou a forma como as empresas armazenar dados
A invenção do computador revolucionou a forma como os dados (Imagem empresas loja: Imagem do computador por Ewe Degiampietro de Fotolia.com)

Um sistema de gestão da informação permite que uma organização para armazenar perpetuamente e receber dados. Esses tipos de sistemas são utilizados em toda a empresa para armazenar, por exemplo, informações de clientes ou informações sobre o produto. Alguns desses sistemas, por causa do tamanho do negócio, são grandes e hierárquica, enquanto alguns são simples e existem apenas para tornar a vida mais fácil para o negócio. A seguir estão alguns dos sistemas de informação de gestão típicos.

Sistema de Informação ao Cliente



Muitas empresas vão querer manter o controle de seus clientes. Eles podem querer armazenar endereços de email, números de telefone e endereços de correio porque, por exemplo, eles querem dizer aos clientes sobre um novo produto ou enviá-los no catálogo anual. Uma empresa pode querer manter o controle de quanto o cliente passou com a empresa ou quantos pedidos que o cliente tenha colocado. Algumas empresas podem apenas trabalhar numa base fim-a-fim, ou ter tão poucos clientes que um banco de dados do cliente é desnecessário.

Sistema de Informações sobre o produto





Uma empresa também pode querer ter um sistema de produto no lugar para armazenar e receber informações sobre o produto. Com informações sobre o produto, uma empresa pode acompanhar o nome do item, seu tamanho, seu peso e seu preço. Uma empresa também pode querer manter o controle de itens usando um código do produto ou o número do produto. Outras informações podem estar disponíveis para cada produto, por exemplo, se ele ganha frete grátis ou tem um desconto durante um certo venda. Informações do banco de dados do produto às vezes é usado diretamente no site ou nos catálogos.

Sistema de Informação empregado

As empresas vão querer manter o controle de seus nomes empregados, endereços e números de telefone para informações gerais contato. Eles também precisam manter o controle de salários de funcionários ea quantidade de horas funcionários têm trabalhado. Para fins fiscais que precisam para manter o controle de isenções reivindicadas.

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