howhenno.ru

Como lidar com um supervisor Bad

Ninguém gosta de um mau supervisor. Eles podem arruinar a sua vida. Eles têm completamente a mão superior, e normalmente são esquecidos de como seu temperamento afeta o seu desempenho no trabalho todos os dias. Se você está infeliz, preso, e precisa de algumas dicas sobre como lidar eficazmente com um mau supervisor, siga os passos abaixo.



  • Concentre-se em seu trabalho, não as pessoas. Este pode ser um desafio, mas às vezes ele ajuda a separar a tarefa do mestre. Pense no que você gosta no seu trabalho e as várias tarefas que executa, não os comentários sarcásticos ou grosseria de seu supervisor. Faça o seu trabalho da melhor maneira possível, e com orgulho e as coisas podem ficar melhor.

    Concentre-se no trabalho


  • Converse com eles. Pode ser que ele ou ela desaprova seu desempenho no trabalho, de alguma forma. A melhor maneira de remediar a situação poderia ser para falar sobre as coisas de uma maneira terra-a-terra, ou para obter ponteiros em melhorar seu desempenho no trabalho. Ele também pode embelezar o seu supervisor e ganhar-lhe alguns pontos de brownie.

    Conversa
  • Avoidance. Às vezes é melhor apenas voar sob o radar. Seu supervisor pode estar passando por uma fase difícil, que não tem nada a ver com você, e se você esperar um pouco, as coisas poderiam ficar melhor por conta própria. Considere tranquilamente indo sobre suas tarefas da melhor maneira que pode, evitando dele ou dela.

    anulação


  • Superar as expectativas. Como uma experiência, tentar beijar-se por uma semana e ser agradável, ou fingir ser agradável e ver o que acontece. Oferecer comentários elogiosos e um `obrigado` o mais rápido possível. Pense sobre suas boas qualidades (se houver algum) e tentar elogiá-los sem ser óbvio.

    Superar as expectativas


  • Fale com um de seus colegas de trabalho. Isto pode ser terapêutico e ajudar a aliviar algum stress. Certifique-se de que é alguém que você confia demais, você não quer que seus sentimentos negativos a cair em mãos erradas.

  • Fazer tentativas para elevar o moral. Organizar festas, potlucks, atividades fora do local, ou truques jogar com eles (mas mantê-los legal). Às vezes, o supervisor é simplesmente demasiado tenso e precisa de um alerta de algum tipo. Uma boa atividade ou uma piada ocasional pode quebrar o gelo e trazer as pessoas de volta à Terra. Substituindo as etiquetas de nome, presentes anônimos (como melhor caneca supervisor do mundo), sorvete derretido falso em seu / sua cadeira, etc. Use sua imaginação para vir acima com algumas coisas divertidas para tornar a vida melhor para todos.

    elevar o moral
  • Vídeo: Marshall Rosenberg-N.V.Communication Workshop - (S.Fco-2000) multisubs

    Vídeo: Bullying and Corporate Psychopaths at Work: Clive Boddy at TEDxHanzeUniversity

    No caso raro que você enfrenta hostilidade e nenhum dos itens acima funcionar, pode ser hora de declarar guerra. Familiarize-se com os seus direitos e documentar tudo. Não deixe de que você está prestes a atacar de volta, caso contrário, eles podem fazer o primeiro movimento. Se você está sendo assediado, enquadrado ou manipulados de alguma forma, o primeiro passo é obter provas. Compra de equipamento de vigilância do eBay ou sua loja espião local, e tentar gravar conversas, reuniões, e-mails e, se possível, de vídeo. Quando for a hora certa, bater duro e rápido, e certifique-se eles vão para baixo com um splat. Obtenha ajuda de seu sindicato e as pessoas que você conhece e confia. Vá para o seu jornal e de televisão local com a sua prova para que o mundo inteiro sabe. No mercado de trabalho de hoje, é matar ou ser morto (figurativamente falando, claro).

    Declarar guerra
Compartilhar em redes sociais:

Similar