Como conduzir-se adequadamente no local de trabalho

No local de trabalho, conduta adequada marca você como um profissional- seguindo as regras aceitas, você pode deixar seus empregadores e colegas sabem que você é capaz de apresentar uma imagem de qualidade aos clientes e fornecedores. Embora a cultura de trabalho é diferente em cada empresa, um conjunto de normas básicas para o vestido, comunicação e conduta irá atendê-lo bem em qualquer posição. Como você aprende mais sobre a sua empresa, adequar o seu comportamento para se ajustar à atmosfera.

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Vestir modestamente e apropriadamente para sua indústria. A primeira coisa que um novo cliente ou colega vai notar sobre você é seu Apresentação de física uma aparência desleixada ou imprópria pode desqualificá-lo imediatamente. Não importa em que posição ou estilo de vestir em sua empresa, o objectivo de ser limpo, prensado, modesto e arrumado. Evite roupas rasgadas ou amassado e não mostrar muita pele. Venha para trabalhar com o cabelo limpo e boas práticas de higiene. Reconhecer a diferença entre se vestir para um dia casual e vestir-se para uma reunião com o cliente.

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Seja amigável e respeitoso com clientes, colegas, gerentes e vendedores. Mesmo uma única instância negativa pode marcá-lo como overemotional, irritado, rude ou não profissional, por isso nos esforçamos para ser agradável e acessível em todos os momentos. respeite a privacidade, espaço pessoal, ideias e pertences. Faça um esforço para ser um jogador da equipe, e discutir os problemas antes que eles aumentem. Se você está tendo um dia difícil ou não pode manter uma atitude calma, educadamente desculpar-se ou manter a boca fechada até que você recuperar o controle.

Siga a cadeia de comando. Para evitar irritar seus superiores, trazer quaisquer preocupações ou idéias para a pessoa imediatamente acima você- se eles não são capazes de ajudar, em seguida, passar para o próximo nível. Faça o mesmo para ambos feedback positivo e negativo para demonstrar respeito pelos seus gestores e estabelecer que você fez todos os esforços para manter as pessoas necessárias no circuito. Embora seguindo os canais apropriados pode ser demorado, ele pode impedir animosidade e desconforto para baixo da linha.

Mostrar entusiasmo para o seu trabalho. Deixe seu chefe e colegas de trabalho sabem que você está motivado por falar em termos positivos. Complete o seu trabalho no tempo e fazer um esforço para ir a milha extra para os clientes e membros da equipe. Evite atacando seu chefe, clientes problemáticos ou colleagues- isso pode dar-lhe uma reputação negativa, mesmo que ninguém menciona isso. Dar atualizações sobre o seu progresso e oferecer idéias que irão beneficiar a empresa eo cliente para demonstrar o seu empenho e dedicação.

Mantenha a sua vida pessoal em casa. Embora você não pode sempre parar a sua vida não-trabalho de afetar seu comportamento e sentimentos, mantê-lo ao mínimo. Se você é um desastre emocional, deixe seu chefe saber e ter um dia pessoal. Não traga para o escritório seus preconceitos pessoais, raiva, problemas de relacionamento ou problemas financeiros.