Como reagendar uma entrevista de emprego
Reprogramação de uma entrevista de emprego não é a melhor maneira de começar um relacionamento com um potencial empregador, mas é inevitável, por vezes, especialmente se você estiver doente ou tiver uma emergência familiar. Muitos empregadores vão entender, especialmente se você dar-lhes o aviso amplo e estresse que você deve cancelar por necessidade e não porque você não está seriamente interessado no trabalho.
reagendar precoce
Entre em contato com o empregador logo que possível. Quanto mais tempo você esperar, mais difícil é para ele mudar sua agenda. Ele também pode sentir que você não aproveitar a oportunidade a sério, se você cancelar no último minuto. Mesmo se você não tiver certeza de que você vai ter que reprogramar - por exemplo, se você pensa que está vindo para baixo com uma doença - ligar e perguntar se ele preferiria que você configurar outra vez.
Chamá-lo
Enviando um e-mail é rápido e fácil, mas você não pode saber quando o empregador vai receber a sua mensagem. Se é a sua única opção, envie um e-mail, mas seguem-se se você não ouvir o entrevistador. Idealmente, no entanto, tentar levá-lo ao telefone. Se você não pode alcançá-lo, deixar uma mensagem de voz, mas também rastrear seu assistente, se possível, e deixar uma mensagem com essa pessoa também.
Reorganizar sua programação
Se o empregador está aberto a reescalonamento, tentar encontrá-lo o mais rápido possível. Se você ficou preso no trânsito, pergunte se você pode entrar mais tarde no dia. Se você estiver doente ou tiver uma emergência familiar, tentar remarcar para mais tarde naquela semana. Se o empregador sugere outra vez, aceitá-lo mesmo que seja um pouco inconveniente. Você pode não ter outra chance, por isso, estar disposto a atender o cronograma do empregador.
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