A melhor carta de demissão é positivo. Mesmo se você estiver deixando em condições ruins, você odeia seu chefe e não pode ficar mais um segundo com os seus colegas de trabalho, que carta de demissão ainda pode segui-lo para o seu próximo trabalho. Mantenha a carta curto e direto ao ponto, e torná-lo profissional.
Dê seu chefe pelo menos duas semanas de antecedência quando você entregar-lhe sua carta. Formate a letra como faria com qualquer carta comercial e dirigir-se a seu supervisor imediato. Faça uma cópia para o departamento de recursos humanos ou gerente de escritório.
Fornecer a data exata de quando você deixar oficialmente o seu trabalho. Uma frase simples, como: "Meu último dia de trabalho será XX XX". É suficiente. .
Você não precisa de uma longa explicação de por que você está saindo. Uma breve explicação como uma nova oportunidade, uma razão médica (para se concentrar em sua saúde) ou a necessidade de cuidar de sua família é tudo que você precisa realmente de dizer ..
Deixe o seu chefe e colegas de trabalho com palavras gentis. Escrever que você é grato pela oportunidade ea capacidade de aprender o que você aprendeu sobre o trabalho.
Assinar com um fechamento profissional, como "obrigado" ou "Atenciosamente". Você pode deixar informações de encaminhamento para o seu chefe para que você possa se manter em contato. Você provavelmente vai precisar de sua referência um dia.
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