Que tipo de verificação de antecedentes A UPS fazem?

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O Parcel Service United realiza extensas verificações história de condução de fundo para todos os funcionários que desejam operar veículos de propriedade da empresa. UPS olha tanto a história pessoal de condução e relacionado com o trabalho para aqueles que detêm uma carteira de motorista comercial (CDL). Incluído na verificação de antecedentes são nenhum estacionamento ou acelerando bilhetes, qualquer história de condução sob a influência de drogas ou álcool, e quaisquer condução convicções relacionados o requerente possa ter.

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Porque UPS é responsável pelo transporte de milhares de pacotes de todo o mundo em uma base diária, a empresa deve garantir que cada candidato potencial é capaz de passar por uma verificação de antecedentes criminais. Todas as aplicações são selecionados através de um banco de dados eletrônico que verifica condenações penais em ambos os níveis estaduais e federais. A tela de fundo inclui condenações criminais por crimes como roubo, tráfico de drogas e crimes de violência, e é feito para excluir candidatos que podem apresentar um risco de roubo ou violência no local de trabalho. Enquanto antecedentes criminais jogar um papel importante no processo de contratação, menores convicções sobre acusações de contravenção, como multas de estacionamento não pagos podem ser excluídos da consideração.

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Todos os candidatos considerados para o emprego devem ser submetidos a testes de drogas pré-emprego. Todos os candidatos são obrigados a passar a tela de drogas antes de ser oferecido emprego. testes de drogas individuais procurar a presença de drogas, tais como THC (marijuana), os opiáceos tais como heroína, estimulantes tais como a cocaína e a presença de anfetaminas, tais como metanfetamina. O teste é feito geralmente em uma instalação de cuidados de saúde autorizado e os resultados são então enviados para a divisão de recursos humanos da UPS antes de uma oferta de emprego é feita. O teste de drogas é considerado um passo obrigatório na investigação verificação de antecedentes.