Definição de certificação PHR
PHR significa Professional em Recursos Humanos, uma designação auferidos por pessoas que trabalham em RH depois de passar um período de tempo nesse campo e tomar um exame que é baseado em materiais do curso especificados. A PHR é concedido pelo Instituto de Certificação de Recursos Humanos, a organização que estabeleceu um padrão de excelência no campo das relações humanas.
História
Mais de 30 anos atrás, o Instituto de Certificação de Recursos Humanos (HRCI) definir as normas para certificação de profissionais de recursos humanos. Anos antes disso, sua organização predecessora, a Sociedade Americana de Gestão de Pessoas, lançou as bases para um processo de certificação formalizada após muitos anos de codificar um código de ética profissional e estabelecimento de um padrão de competência exigido por profissionais de RH.
Prazo
Embora HRCI sugere que uma pessoa tem pelo menos 4 a 5 anos de experiência significativa em recursos humanos, os requisitos afirmar que uma pessoa deve ter pelo menos 2 anos de experiência em recursos humanos com responsabilidades de RH que compõem mais de metade do seu tempo. Os exames são oferecidos em quase 300 locais nos EUA e no Canadá e pode ser tomado duas vezes por ano. Os candidatos devem pensando em tomar o total de 4 horas para completar o exame.
requisitos
As funções de recursos humanos tornaram-se muito mais complexa desde o HRCI primeiro estabelecido o processo de certificação. Para cobrir as suas bases, o HRCI exige que as seguintes áreas são abrangidas pelos materiais e o exame: desenvolvimento de RH, remuneração e benefícios, questões de saúde e segurança, relações de trabalho, contratação e processos de queima e de planejamento estratégico.
Re-certificação
Para ser considerado para a recertificação periódica, você deve fazer pelo menos 60 horas de estudo avançado durante o ciclo de recertificação de 3 anos. Muitos dos requisitos podem ser atendidas por ilustrar seus deveres no trabalho, bem como tornando-se ativo em organizações do comércio no domínio dos recursos humanos. Por exemplo, você pode se tornar um oficial ou um presidente da comissão de ganhar créditos para seus esforços de recertificação. Além disso, você pode participar de "webinars" e outras atividades baseadas em computador.
benefícios
gestão de recursos humanos tem chegado à frente de atividades de negócios hoje, levando as pessoas carreira de espírito em que campo para continuar a sua educação. Não há melhor maneira de demonstrar o seu interesse no progresso do que receber e periodicamente recertificação sua designação como um profissional de Recursos Humanos.
- Salário de um Gerente de Recursos Humanos
- Sobre Metas de profissionais para um especialista em Recursos Humanos
- O bacharel grau é necessária para Recursos Humanos?
- O que é Certificação de RH?
- Descrição Desenvolvimento de Pessoal Diretor Job
- Descrições e Cargos de RH
- Certificação SPHR
- Como encontrar um trabalho HR
- O que é uma certificação PHR?
- Como encontrar um número de Certificação MLT
- Como se tornar um consultor de RH
- Como se preparar para uma carreira em Gestão de Recursos Humanos Internacional
- O que é PHR e SPHR?
- O que é a certificação ABO?
- Requisitos de certificação PHR
- Como é que um Gerente de Recursos Humanos é pago?
- Como obter Certificação HR
- O que é RCDD Certificação?
- Como se tornar um especialista em recursos humanos
- O que é um gerente de recursos humanos?
- Como obter a sua certificação de Recursos Humanos