Ferramentas de Avaliação de Liderança livre

Avaliando suas habilidades de liderança ou as habilidades de liderança dos associados dentro de sua organização é uma tarefa difícil, mas necessária. A avaliação requer um olhar mais atento sobre a sua forma de gestão e os resultados de seu desempenho. Compreender como a sua capacidade de liderança afeta sua linha inferior é importante para o sucesso do seu negócio. Existem várias ferramentas de avaliação gratuito, disponível on-line, que podem lhe dar uma melhor compreensão de como você está atuando como um líder.

Vídeo: APRESENTAÇÃO GAE

Os EUA Small Business Administration (SBA) e seu parceiro de recurso, SCORE oferecer várias oficinas gratuitas, pesquisas e outras ferramentas para os gestores de pequenas empresas e empreendedores. Uma das livre apreciação quizzes disponíveis através do site da SCORE ajuda a responder à pergunta “Você é um bom líder?” A avaliação é bastante curto e um mau resultado irá encaminhá-lo para entrar em contato com o seu capítulo SCORE local para saber sobre a liderança livre orientação disponíveis Na sua área.

Vídeo: Nível de Satisfação | Processo de Coaching - Ep. 2/10

O Centro de Liderança Ética centra-se na sua capacidade de liderar com integridade e bom senso ético. A organização desenvolveu um exercício que vai ajudá-lo a identificar e avaliar os princípios fundamentais que orientam você em seus processos de tomada de decisão. A avaliação incentiva você a analisar seus princípios fundamentais e integrá-los em sua vida profissional e pessoal. A avaliação permite estreitar dois princípios fundamentais primários, sob a idéia de que ter apenas dois princípios fundamentais, será mais fácil manter-se atento a elas de forma consistente.

Donald Clark manteve Big Dog e Juxtaposition desempenho do cão pequeno, um site que há mais de 15 anos tem vindo a fornecer informações e ferramentas relativos ao desempenho, aprendizagem, formação e liderança. Entre as muitas ferramentas disponíveis é um esboço de Formação e Desenvolvimento de Liderança, que inclui tanto uma versão curta ou longa de um teste de avaliação de liderança introdutório, assim como uma matriz Pesquisa de Liderança, um questionário de 45 minutos usado para avaliar o seu estilo de liderança.