Definição da Declaração de Imposto

Quando você está folheando aberturas de trabalho, lendo as descrições do que suas responsabilidades serão muitas vezes é a maior indicação de se você está ou não adequado para o cargo. Essas descrições são chamados de definições de dever. Eles claramente delinear o que o trabalho envolve, quais os direitos são primários, e quais as competências e educação a posição exige. Se você tem que escrever uma definição do dever, há vários pontos a ter em mente para tornar a sua descrição concisa e eficaz.

Criando uma Definição of Duty

Um passo essencial na criação de uma definição do dever é separar funções essenciais de marginais. Em outras palavras, você deve decidir que as principais responsabilidades de um emprego são e quais os que o empregado irá realizar com muito menos freqüência. Pergunte-se porque o trabalho precisa ser feito e como deve ser feito. Pittsburg State University recomenda a criação de uma lista de marcadores de funções de trabalho e, em seguida, na margem esquerda, dizendo que porcentagem do tempo do trabalhador será gasto em cada direito. Deixe claro que o ambiente do trabalho será feito em e quais os requisitos físicos ou educacionais, se houver, são necessários. Por exemplo, se o trabalho envolve uma grande quantidade de elevação ou escalada, ou se o trabalho envolve temperaturas extremas, como um em um armazém de mercearia, mencioná-lo em sua definição do dever.

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