Como listar realizações em sua revisão anual

Uma revisão anual pode fazer você se sentir como se estivesse sob o microscópio e tem que provar o seu valor mais uma vez. Este é o momento de toot seu próprio chifre. Em um artigo para EUA Hoje, Laura Cavender escreve que você não pode esperar que o seu supervisor para saber sobre as realizações que você não tenha pessoalmente disse a ela ou se lembrar de todos os que ela testemunhou. Portanto, é importante saber as suas realizações e pontos fortes e como trazê-los à luz durante a sua revisão anual.

Reveja sua descrição do trabalho oficial, que lista as competências e objetivos seu supervisor espera. Use isso como um ponto de partida na preparação de uma lista de suas realizações. Combinar as suas realizações com os seus deveres de trabalho e requisitos, as prioridades de seu supervisor e objetivos da sua empresa.

Use o seu desempenho passado e / ou revisão anual. Se você trabalhou em uma empresa tempo suficiente para já ter recebido uma revisão no passado, usá-lo para ajudá-lo a listar como você desenvolveu positivamente em áreas que necessitavam de melhorias.

Pense em maneiras que você ajudou a empresa e anotá-las. Os exemplos podem incluir o aumento de vendas, redução de custos, ganhando novos clientes, melhorando a eficiência no local de trabalho ou melhorar a segurança. Você pode incluir vezes o ajudaram a empresa a ganhar atenção positiva através de trabalho voluntário ou mencionar os conselhos comunitários e comitês de empresa em que você serviu.

Listar realizações profissionais. Além de listar como você ajudou a empresa, deve discutir como você cresceu como um empregado e profissional. Tenha em mente que a sua lista final de realizações deve ser apenas uma a duas páginas.

Reunir provas para apoiar a sua lista de realizações. Usando exemplos concretos para fazer backup de suas realizações pode ajudar a provar o seu caso. Evidência pode incluir a documentação para mostrar que você completou o treinamento, os registros da empresa de marcos e desempenho destaca a que você contribuiu, prêmios e certificados de reconhecimento. Você também pode incluir e-mails ou notas de agradecimento que você recebeu. Coloque os materiais reunidos à sua lista oficial de realizações.

Comece com palavras de ação ou declarações ao listar cada realização. Tais palavras podem incluir o seguinte: implementado, comercializado, estabelecida, criado, recrutados, recebeu e ganhou. Além de escrever sobre o que você realizou, incluir uma breve declaração sobre como você chegou à realização. Evite fazer afirmações genéricas e fazer referências às informações de suporte fornecido com a sua lista de realizações.