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Espiar Idéias Reconhecimento

Pimenta seu escritório com reforço positivo.
Pimenta seu escritório com reforço positivo. (Imagem: Stockbyte / Stockbyte / Getty Images)


Mostrando reconhecimento aos empregados é a melhor maneira de incentivar o trabalho duro. Pedindo empregados para reconhecer as realizações de outro promove um ambiente onde o trabalho em equipe significa sucesso. Louvando e premiar os feitos dos trabalhadores que vão acima e além vai motivar toda a equipe a trabalhar mais. Fazendo funcionários se sentir bem sobre o seu trabalho e local de trabalho irá aumentar a produtividade.

Bravo Balloon



Marque uma área de localização central e um "Bravo balão" ou algum dispositivo de sua própria escolha. Encha uma cesta sob o balão com cartões e pequenos presentes que estão disponíveis para todo o escritório. Pergunte aos funcionários a reconhecer quando seus colegas de trabalho fazer algo extra especial, tendo-lhes escolher um presente do balão para dar ao grande realizador. Além disso, manter um registro dos presentes, os beneficiários e as razões que foram dadas para fora. Como funcionários tornam-se investido no sistema, a sua produtividade e moral vai aumentar.

Tesouros escritos

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Dê a cada trabalhador uma caixa de fantasia pouco. Em cada caixa, coloque uma mensagem de encorajamento ou elogio. Peça-lhes para manter a caixa em sua mesa e usá-lo como um tesouro de reforço positivo. Incentivar colegas de trabalho para escrever notas positivas para cada outras caixas em ocasiões apropriadas.

Espiar Reconhecimento Livro

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Comprar um jornal ou um notebook simples e decorar a tampa frontal com provérbios positivos. A pessoa que começa o livro vai escrever o nome da pessoa que está agradecendo, a razão, a data ea sua assinatura. Você, então, passar o livro para a pessoa que você está agradecendo. Eles continuam a cadeia preenchendo sua própria entrada e passando o livro novamente. Mantenha o livro se movendo para melhores resultados.

Parabéns Board

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Montar um quadro branco em uma parte pública do seu escritório - hall de entrada, sala de conferência ou de cozinha são todos bons locais. Pergunte aos funcionários para escrever notas de encorajamento, obrigado yous e elogios de colegas de trabalho. Apagar a bordo cada semana ou assim para manter os comentários fresco. Quando todo mundo pode ver a energia positiva que flui entre seus pares, o que torna para um ambiente de trabalho muito positivo.

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