Concurso de Ideias de incentivo de vendas

Recompensar o empregado com a maior venda de receitas. Se esta venda vem de um cliente ou vários, a importância é colocada sobre a maior quantidade de dinheiro feita durante o período do concurso.

Uma maneira de gerar novas receitas é visitar aqueles clientes que não têm atuado por mais de 30, 60 ou 90 dias. Oferecendo antigos clientes novos produtos e serviços irá reviver negócio existente e trazê-los de volta como um cliente ativo. Recompensar o empregado que tem a maior parte da receita do negócio de idade.

Prospecção é um aspecto importante de qualquer trabalho de vendas e é crucial para manter o pipeline de novos clientes ativos. Recompensar o empregado que tem a maioria dos clientes potenciais em uma determinada semana e os mais receita obtida a partir deste concurso. Este prémio pode ir para vários funcionários que mostraram iniciativa e crescimento.

incentivos do concurso não tem que afetar negativamente a linha de fundo. Esses incentivos criativos podem motivar e energizar uma equipe. Oferta de meia-dias de folga para ser usado a critério do gerente. Renunciar a qualquer taxa de estacionamento um empregado pode incorrer por 30 dias. Compre o escritório almoço. Oferecer empresa adicional treinar o empregado pode encontrar valiosas e deixá-la decidir.