Formação em Gestão de grade

formação em gestão Grid é uma abordagem para treinamento de liderança que equilibra competências de gestão orientadas para as pessoas orientado para a tarefa e. Ele se concentra em estilos de liderança pessoal, desenvolvimento de equipe, resolução de conflitos e construção de parcerias.

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De acordo com a liderança pesquisador Bernard Bass, uma consciência de tendências naturais de liderança e as diversas abordagens gerenciais é o primeiro passo para a compreensão e melhorar o desempenho de liderança. gestão da rede destaca como colocar muita ênfase em um estilo de liderança à custa dos outros leva à baixa produtividade global.

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O Blake Mouton Grid Gerencial ou Grid de Liderança, primeiro desenvolvido por Robert Blake e Jane Mouton, usa o contexto do modelo de rede para identificar cinco características de liderança distintas e estilos para determinar a abordagem mais eficaz para a liderança gerencial.

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A abordagem gerencial Blake Mouton, de acordo com Bass, não resolve completamente os detalhes dos melhores estilos de liderança, mas é mais útil como uma ferramenta para analisar criticamente o desempenho de liderança e para melhorar as habilidades gerais de liderança.