O que é orientação do empregado?

Durante orientação dos funcionários, novas contratações são introduzidas e bem-vindas. A orientação é para educar os novos funcionários sobre os objetivos e responsabilidades do cargo e empresa, bem como para responder a quaisquer perguntas que possam ter sobre RH, benefícios e informações de folha de pagamento.

Em seu primeiro dia, os funcionários devem ser dada uma recepção calorosa na forma de uma introdução saudável para chefes e colegas de trabalho. Um pacote de boas-vindas é geralmente também fornecidos.

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De acordo com o Guia de Berkeley para gestão de recursos humanos, os funcionários são geralmente dada uma ampla visita às instalações. Este passeio provavelmente incluirá o front office, RH, escadas e elevadores, centros de cópia, banheiros, refeitório e quebrar áreas. O novo funcionário também será direcionado para o seu novo espaço de trabalho.

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A orientação dos funcionários inclui uma revisão das políticas e diretrizes da empresa. As declarações de missão, ética, horas de trabalho, códigos de vestimenta, equipamento de escritório e de organização, políticas visitante, e telefone, internet e uso de e-mail também será discutida, de acordo com Berkeley.

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modelos de orientação dos funcionários da Microsoft inclui uma visão geral dos benefícios, tais como salários, benefícios de saúde, férias e tempo de folga, horas extras, folha de pagamento, e folhas de procedimentos de ausência.

questões relacionadas com o RH ou perguntas sobre responsabilidades específicas devem ser permitidas neste momento. HR ou quem está administrando a orientação deve fornecer o novo funcionário com uma pessoa entrar em contato com as investigações adicionais.