O que é um trabalhador contrato?

contrato de trabalho é o trabalho realizado pelos empreiteiros independentes para outras empresas. Ele também é o nome dado ao relacionamento entre contratados e empregadores independentes.

Esta relação é diferente da relação empregador-empregado tradicional, em que o trabalho é temporário e o contratante também tem mais controle sobre o trabalho.

contratantes independentes geralmente pagam o dobro da taxa de imposto, porque eles têm para cobrir os impostos sobre os salários que teriam sido pagos se eles tinham um empregador.

Ao contratar para contrato de trabalho o empregador cria um contrato que detalha a responsabilidade do contratante independente e especifica a natureza da relação. Fazendo isso libera o empregador de obrigações tributárias folha de pagamento e benefícios de saúde.

O teste de lei comum é uma regra de ouro do IRS para determinar se um indivíduo é um empregado ou um trabalhador contrato. Existem três categorias: comportamentais, financeiros e tipo de relacionamento. Se um trabalhador tem o controle sobre seu trabalho, estrutura de pagamento e nenhuma garantia escrita de benefícios, então eles são um contratante independente.

Como as regras que definem o trabalho contrato e contratantes independentes variam amplamente entre os estados, é muito importante para estabelecer firmemente a natureza da relação de trabalho no contrato.